Cloud technology
Cloud-native software developer
Als Fullstack cloud-native developer richt je je op het analyseren, ontwerpen en ontwikkelen van cloud oplossingen gericht op Amazon Web Services (AWS) of Microsoft Azure. Je werkt in Agile teams aan uitdagende, state-of-the-art cloud projecten.
Cloud Infrastructure Engineer
Als cloud infrastructure engineer ondersteun je klanten om infrastructuren te moderniseren en deze te migreren naar de AWS of Azure cloud. Samen met collega’s geef je antwoord op complexe cloud infrastructuur-vraagstukken.
Cloud Architect
In de rol van cloud architect ben je de drijvende kracht achter het opstellen van cloud architecturen en het uitvoeren van cloud migraties. Je herontwerpt legacy applicaties zodat deze gebruik kunnen maken van de cloud.
Systeem ontwikkeling
Software Architect
In de rol van software architect leg je de basis voor realisering van complexe IT-systemen. Hierbij leg je nadruk op Continuous Delivery, Continuous Integration en geautomatiseerd testen, on premise met Docker en Kubernetes of in een public cloud zoals AWS en Azure.
Platform Engineer
Als platform engineer ontwikkel je robuuste en schaalbare infrastructuren. Je hebt ervaring met technieken zoals SaltStack, Docker, Kubernetes, Prometheus, Elastic, Mysql, Ansible, Apache, Nginx, SonarQube, Git, Vagrant, Proxmox, Yum en chocolaty.
Java Developer
Als Java developer werk je in DevOps scrum teams aan innovatieve maatwerk applicaties en systemen voor onze klanten. Onze Stack: Java, Scala, Spring, Hibernate, Microservices, Serverless, JUnit, Mockito, Maven, Jenkins, Nexus, Sonar, ELK, Spring cloud, REST, Docker, ActiveMQ, Kafka, Angular en React.
Front-end Developer
Met jouw kennis en ervaring op het gebied van Front-end development ontwikkel je state-of-the-art front-end systemen Je hebt ervaring met Webcomponents, JavaScript, Angular, Vue.js, Typescript, React, Redux, REST, Bootstrap, JQuery, NodeJS, Selenium, Jasmine, Gradle, Webpack, CSS en Docker.
Agile Analist
Sta jij op gelijke voet met de Product Owner? Ben jij het type wat blijft doorvragen, tot je het probleem snapt? Kun jij in korte tijd een backlog opstellen? Kun jij complexe processen vertalen naar een simpele IT oplossing? Kun jij procesmodellen en datamodellen uitwerken? Solliciteer dan als Agile analist.
.NET Developer
Als .NET developer werk je in DevOps scrum teams aan de ontwikkeling van innovatieve systemen voor onze klanten. Onze stack? C#, .Net, Entity Framework, ASP.NET MVC, WCF, MsTest, NUnit, Moq, SpecFlow, TFS, Sonar, GIT en Release Management.
Young professional
Security Young Professional Programma
Met dit uitdagende tweejarige programma loop jij twee stappen voor en maak je binnen no-time de stap naar Senior Security Engineer met gedegen ervaring op gebieden als Pentesting, Secure Coding en Infra architectuur. Start met een zorgvuldig samengestelde 11 weken durende masterclass en werk gedurende twee jaar aan baanbrekende projecten, onder begeleiding van ervaren Quintor-professionals. Ben jij klaar voor de volgende stap?
Platform Engineering Young Professional Programma
Volg het 2-jarig Quintor Platform Engineering Young Professional Programma. Je wordt opgeleid tot expert in de wereld van ops, devops, en PAAS. We behandelen technieken op het gebied van hypervisors, storage, networking, intrusion detection en prevention, automated provisioning, container plaforms inclusief Docker clustering en application servers en databases.
Java Young Professional Programma
Start je loopbaan bij Quintor en ga voor het Java Young Professional Programma! Net klaar met je opleiding of heb je enige werkervaring maar wil je je sneller ontwikkelen? Met dit uitdagende twee jarige programma loop jij twee stappen voor en maak je binnen no-time de stap naar Senior Developer. Start met een zorgvuldig samengestelde 11 weken durende masterclass en werk gedurende twee jaar aan baanbrekende projecten, onder begeleiding van ervaren Quintor professionals. Na deze twee jaren ben jij een goede zelfstandige Software Developer en kan je via ons voor vele toonaangevende werkgevers werken! Ben jij klaar voor de volgende stap?
Front-End Young Professional Programma
Volg het 2-jarig Front-End Young Professional Programma. De frameworks waar we mee werken zijn Angular, React en Vue. Je leert hoe je een front-end applicatie kan combineren met een professionele ontwikkelstraat. Front-end applicaties testen met unit-, integratie- en end-to-end testen. Middels continuous delivery kan meerdere keren per dag naar productie worden gedeployd via bijvoorbeeld Docker containers.
Agile Analyse Young Professional Programma
Met dit uitdagende twee jarige programma loop jij twee stappen voor en maak je binnen no-time de stap naar senior Analist. Onder begeleiding van ervaren Quintor professionals ontwikkel jij je tot expert op het gebied van informatieanalyse voor de ontwikkeling van maatwerksoftware.
.NET Young Professional Programma
Volg het 2-jarig .NET Young Professional Programma. De frameworks waar we mee werken zijn het Entity framework, ASP.NET MVC, NuGet en TFS. Ook thema’s als beveiliging, Web-scale, code kwaliteit en ontwikkelstraten komen aan bod. Je beëindigt de masterclass met een aantal certificeringen op het gebied van C# en als certified Scrummaster.
Interne organisatie
Junior / Medior (corporate) IT recruiter
Zoek jij een commerciële, afwisselende en uitdagende baan met veel verantwoordelijkheid? Houd jij van targets en heb je een winnaarsmentaliteit? Maak jij graag het verschil, ben je resultaatgericht en kun jij potentiele collega’s enthousiast maken voor een uitdagende carrière bij Quintor? Dan is deze baan als junior / medior IT recruiter de ideale stap.
Docent / trainer (ICT)
Kennisdeling en overdracht zit net als bij jou in ons DNA, jij vindt het gaaf om te zien dat het lichtje aan de andere kant gaat branden. Je bent continu aan het kijken naar nieuwe technieken, tools en frameworks, vindt het leuk om over deze innovaties mee te denken en te vertellen hoe we dit binnen Quintor kunnen toepassen.
Campus Recruiter
Krijg je energie van nieuwe contacten leggen met studenten en starters? Hou je ervan om deze doelgroep te bellen, mailen, aanschrijven via LinkedIn en te spreken op evenementen? Vind je het een uitdaging om deze mensen te overtuigen om bij Quintor te komen werken? Ben je een kei in het organiseren van recruitmentevenementen? Dan zijn wij op zoek naar jou!